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Francis Tan,美高梅人力资源发展及培训副总裁
Francis管理美高梅中国整体的学习和人才发展,其中包括在澳门的两个综合度假村、香港及珠海分公司,对11000多名员工负责。他带领超过50名培训团队成员实施战略和结构变革,重点关注品牌和员工体验、绩效管理、职业发展、学习和组织文化。自2016年以来,Francis带领美高梅中国学习发展团队获得13项奖项,包括2018年ATD全球最佳学习型企业奖。

在加入美高梅之前,Francis作为喜达屋酒店及度假村的亚太区人才管理和组织发展负责人超过15年。Francis在亚太地区的工作举措获得了20余个杰出行业奖项,得奖内容涉及员工发展、敬业度和组织文化建设等多个方向。

在加入喜达屋之前,Francis曾在服务质量中心和国际维度发展担任区域咨询职位。他的咨询经验和专业知识涉及人才管理、学习和职业发展、组织文化、品牌经验、绩效管理和能力建模等领域。在他从事咨询行业期间,曾经服务于多样性行业,包括政府机构,服务行业,金融,制药,物流和信息技术等。