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会议背景

当行业迅猛发展,企业面临或经历剧烈变革,学习与人才发展部门应如何帮助企业做好准备?当业务部门提出一项绩效改进需求,而培训并不是最佳解决方案时,学习与发展部门应如何提供支持?当业务部门和企业高管仍然认为学习与发展部门的主要职责就是提供教室培训,学习与发展部门如何冲出重围,实现从“伙计”到“伙伴”的战略地位的提升?

在ATD《全球人才发展趋势报告》中显示,如何将人才发展与企业绩效相挂钩是最受关注的话题,也是提升学习与人才发展战略地位的关键。ATD 2018年的《组织绩效改进研究报告》中显示,86%以上的被调查对象认为学习与人才发展部门应当是企业绩效改进的主要责任人、主要参与者,或至少参与绩效改进项目中来。

2019年10月24-25日在中国上海,第八届ATD中国峰会将携国内外优秀学习领袖与您一起探讨“提升人才发展的战略地位”的战略、工具和方法。

会议时间:2019年10月24-25日

会议地点:上海龙之梦万丽酒店(长宁区长宁路1018号)

会议规模:500人

参会人群:人力资源总监 、 首席学习官、 学习总监及经理等

参会报名:4500元/人(五人以及五人以上群体享受优惠价格)

报名热线:021-58218112 Cindy Fan

报名邮箱:cindy.fan@hroot.cn

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